|
|
|
|
|
|
|
 |
مشاهده آزمون |
 |
|
|
|
| کد دانشگاه یا سازمان مرجع یا ثبت کننده |
0 |
| نام دانشگاه یا سازمان مرجع یا ثبت کننده |
مرکز تحقيقات علوم رفتاری دانشگاه علوم پزشکی اصفهان |
| عنوان انگلیسی |
Job Stress Questionnaire |
| عنوان فارسی |
پرسشنامه استرس شغلی |
| زبان اصلی |
فارسی |
| کلید واژه ها |
,Stress, Psychological,Job Application, Job Satisfaction, Job Description, Workplace, Employment |
| کاربرد |
به منظور تعيين منابع استرس شغلی و تجربيات شغلی افراد در طول سال گذشته |
| سازنده |
ديويس،رابينز و مک کی |
| سال ساخت |
1991 |
| تعداد سوالات |
1)پرسشنامه سنجش علائم استرس شغلي 20 ماده دارد.2)پرسشنامه سنجش منابع استرس شغلي كه50 ماده دارد. |
| زیر مقیاس |
پرسشنامه 10 منبع استرس را که عبارتد از فقدان کنترل،شکاف اطلاعات،علت و نتيجه،تعارض،آينده شغلی به بن بست رسيده،بيگانگی،سنگينباری نقش،سبکباری نقش،محيط کار و تعارض نقش را اندازه گيری می کند |
| نحوه اجرا |
مدادی - کاغذی |
| نحوه نمره دهی و تجزیه و تحلیل |
برای نمره گذاری هر قسمت اين پرسشنامه به گزينه هرگزنمره صفر،بندرت نمره 1،گاهی اوقات2،اغلب اوقات 3 و هميشه نمره 4 تعلق می گيرد.حداقل نمره در پرسشنامه ميزان استرس صفر و حداکثر 80 می باشد.حداقل نمره در پرسشنامه منابع استرس صفر و حداکثر 20 می باشد. |
| رفرانس |
|
| وارد کننده اطلاعات |
ibsrc |
| سطح دسترسی |
|
| فایل پیوست |
- دفعات مشاهده: 416 بار |
| دفعات مشاهده |
1249 بار |
| # |
ضمیمه های مرتبط (فرم ها، اعتبار سنجی، پایایی و ...) |
مشاهده |
|
فرم ترجمه شده |
 |
|
|
برگشت به فهرست
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
